Pharmazeutisch-technische Assistenz (PTA) (m/w/d)
Stellen-ID
11490
Veröffentlicht am
02.05.2025
Stellenumfang
Vollzeit; 38,5 Stunden
Vertragsart
Unbefristet
Einsatzbereich
Apotheke - Zentraler Parenteralia Service
Details zu diesem Stellenangebot
Jobtitel
Pharmazeutisch-technische Assistenz (PTA) (m/w/d)
Einsatzbereich
Apotheke - Zentraler Parenteralia Service
Stellenart
Nichtwissenschaftliche Stelle
Stellen-ID
11490
Eintritt
zum nächstmöglichen Zeitpunkt (2 Stellen)
Umfang
Vollzeit; 38,5 Stunden
Vertragsart
Unbefristet
Vergütung
EG 8 TV-L - Die Dienststelle zahlt den beschäftigten Pharmazeutisch-technischen Assistenzen, welche in der Apotheke mit der aseptischen Arzneimittelherstellung beschäftigt und der Entgeltgruppe 8 TV-L zugeordnet sind, eine monatliche außertarifliche Zulage des Differenzbetrages zwischen EG 8 TV-L und EG 9a TV-L nach individueller Stufe unter analoger Anwendung der Grundsätze des §17 Abs. 4 TV-L.
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Ihre Aufgaben
Die Apotheke des Universitätsklinikum Essen verfügt über eine moderne Arzneimittellogistik mit einem Halbautomaten und eine leistungsstarke Eigenherstellung. Zur Verstärkung unseres PTA-Teams suchen wir eine/n engagierte/n PTA mit Interesse an der Herstellung von Arzneimitteln und der Arbeit in einer Krankenhausapotheke.
Zu Ihren Aufgaben gehören
Zu Ihren Aufgaben gehören
- die aseptische Herstellung von Arzneimitteln für unsere pädiatrischen Patienten im Zentralen Parenteralia Service (ZePaS)
- zukünftig ist ein Einsatz in der im Aufbau befindlichen Unit-Dose-Arzneimittelversorgung vorgesehen.
Ihr Profil
- Sie haben die Ausbildung zur/zum PTA erfolgreich abgeschlossen und interessieren sich für eine Tätigkeit in einer Krankenhausapotheke.
- Sie interessieren sich sowohl für den Umgang mit Fertigarzneimitteln als auch für die Herstellung verschiedenster Arzneiformen.
- Sie arbeiten zuverlässig und eigenständig in einem Team und verfügen über gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in einer Krankenhausapotheke gesammelt. Eine Einstellungsvoraussetzung ist dies aber nicht
Freuen Sie sich auf
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. Jobticket für den ÖPNV, vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
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