Pflegefachassistenz (m/w/d) - Anästhesie
Stellen-ID
11316
Veröffentlicht am
05.06.2024
Stellenumfang
Vollzeit; 38,5 Wochenstunden / 6 Stellen; Teilzeit möglich
Vertragsart
Unbefristet
Einsatzbereich
Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin - Anästhesie
Details zu diesem Stellenangebot
Jobtitel
Pflegefachassistenz (m/w/d) - Anästhesie
Einsatzbereich
Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin - Anästhesie
Stellenart
Stelle in der Pflege
Stellen-ID
11316
Eintritt
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Umfang
Vollzeit; 38,5 Wochenstunden / 6 Stellen; Teilzeit möglich
Vertragsart
Unbefristet
Vergütung
KR 6 TV-L
Rückfragen an
Zentrales Bewerbermanagement Pflege
karriere.pflege@uk-essen.de
0171 2151617 (Telefon und WhatsApp)
Bewerbung
Online Bewerbung - Gleich hier mit nur wenigen Klicks:
Jetzt bewerben
Ihre Aufgaben
- Vorbereitende Tätigkeiten zur OP /Annehmen nach Einschleusung (Holding Area)
- Durchführung von zugewiesenen Aufgaben u.a. der ärztlichen Anordnungen im diagnostischen und therapeutischen Bereich unter Anleitung und Endkontrolle von Pflegefachpersonen
- Krankenbeobachtung und Weitergabe von Auffälligkeiten an Pflegefachpersonen
- Pflege und Wartung von medizinischen Geräten und Pflegehilfsmitteln
- Kontrolle und Mengenermittlung von bereichsspezifischen Materialien, sowie Bestellung, Verräumung und Auffüllung von Verbrauchsmaterialien und weiteren bereichsspezifischen Materialien
- Sterilgutversorgung und Sterilgutkontrollen auf Verfallsdaten
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene einjährige Ausbildung in der Pflegefachassistenz (m/w/d)
- Berufserfahrung im Krankenhausumfeld ist wünschenswert
- Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
- Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes
Freuen Sie sich auf
- Eine Pflegezulage i.H.v. 143,92 € pro Monat gem. Tarifvertrag (TV-L, bei einer Vollzeitstelle, bei Teilzeit anteilig)
- Eine Bereichszulage i.H.v. 45 € pro Monat gem. Tarifvertrag (TV-L, bei einer Vollzeitstelle, bei Teilzeit anteilig)
- Einen Dienstplan von Montag bis Freitag im Tagdienst
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Mehr Informationen zu Zusatzleitungen und Unterstützungsangeboten finden Sie hier:https://pflegedienst.uk-essen.de/arbeitgeber-universitaetsklinikum-essen/was-wir-bieten/
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Aktives Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt.
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Jetzt Online bewerben!
Mit nur wenigen Klicks – ganz ohne Papierkram
Beste Argumente für eine Beschäftigung in der Universitätsmedizin Essen
Smart Hospital
Umwelt und
Nachhaltigkeit
Familienfreundliche
Unternehmenskultur
Vielfalt und
Internationalität
Eigene Kita
und Tagespflege
Fort- und Weiter-
bildungsakademie
Zertifizierte
Einarbeitung
Gesundheits-
management
Tarifliche
Vergütung
und Vieles
Mehr
Zum Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie informiert Sie auch unser MitarbeiterServiceBüro