Teamassistenz Springer (m/w/d) in der Klinik für Kardiologie und Angiologie, Klinik für Thorax- und Kardiovaskuläre Chirurgie, Klinik für Augenheilkunde, Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie
Stellen-ID
13949
Veröffentlicht am
07.10.2026
Jobtitel
Teamassistenz Springer (m/w/d) in der Klinik für Kardiologie und Angiologie, Klinik für Thorax- und Kardiovaskuläre Chirurgie, Klinik für Augenheilkunde, Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie
Einsatzbereich
Klinik für Kardiologie und Angiologie, Klinik für Thorax- und Kardiovaskuläre Chirurgie, Klinik für Augenheilkunde, Klinik für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde, Kopf- und Halschirurgie
Stellenart
Stelle in der Pflege
Stellen-ID
13949
Eintritt
05.11.2026
Umfang
Vollzeit; 38,5 Wochenstunden; Teilzeit möglich
Vertragsart
Befristet
Befristung
Die Stelle ist im Rahmen einer Vertretungsregelung zunächst befristet zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.; Vertretungsregelung gem. §14 Abs. 1 TzBfG
Vergütung
EG 5 TV-L
Rückfragen an
Zentrales Bewerbermanagement Pflege
karriere.pflege@uk-essen.de
Ihre Aufgaben
- Anmeldung und Koordination der Untersuchungstermine für die Patient/innen auf der Station
- Administrative Verlegung, Übernahme und Entlassung von Patient/innen
- Administrative Mithilfe bei der Visitenausarbeitung
- Empfang und Betreuung von Patient/innen und Angehörigen auf der Station
- Verwaltung von Patientendaten, Akten und Befunden
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d)
- Berufserfahrung im Krankenhausumfeld oder im Fachbereich ist wünschenswert
- Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere Medico und MS-Office
- Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
- Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes
Freuen Sie sich auf
- Einen Dienstplan von Montag bis Freitag im Tagdienst
- Mehr Informationen zu Zusatzleitungen und Unterstützungsangeboten finden Sie hier: https://pflegedienst.uk-essen.de/arbeitgeber-universitaetsklinikum-essen/was-wir-bieten/
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Mehr Informationen zu Zusatzleistungen und Unterstützungsangebote finden Sie hier
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Förderung von Sportangeboten, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Rahmenbedingungen
- Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
- Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.
- Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.